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　　依据《劳动法》、《劳动合同法》以及有关法律、法规、规章的规定，甲乙双方遵循 合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同。

　　1、 甲方为依法登记的、开云体育 kaiyun.com 官网入口具备合法用工主体资格的用人单位，能独立承担相应的民 事责任。

　　1、 乙方确保向甲方提供的与应聘有关的材料（包括但不限于身份证、学历证、户 籍证明等）、信息的真实性，合法性、有效性。否则，视为乙方以欺诈手段订立本合同, 一经证实，甲方有权随时解除本合同。

　　2、 乙方承诺其应聘时未患有不适合本工作岗位的疾病；否则，视为乙方以欺诈手 段订立本合同，一经发现，甲方有权随时解除本合同。

　　3、 乙方保证在签订本合同时与其它任何用人单位不存在劳动关系，也不存在其它 影响乙方履行本合同义务的其它关系，否则，视为乙方以欺诈手段订立本合同，一经证 实，甲方有权随时解除本合同。

　　本合同劳动期限 年—月—日至 年—月—日，其中试用期为—个月， 从一年_月_日起至一年_月_日止。在试用期内，乙方被证明不符合录用条件的, 甲方有权随时解除劳动合同。

　　2、 乙方在试用期内旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归累计超过 ―天的；

　　3、 乙方违背诚实信用原则，向甲方提供虚假个人信息或者隐瞒应当告知甲方的重 要信息；

　　5、 在甲方提出要求的十五日内，乙方未能在提供相关资料，致使入职及社会保险 缴纳手续无法办理。

　　广告展会、广告调查、开云体育 kaiyun.com 官网入口进行广告设计、创意等项目的需要）可临时性调整乙方的工作内 容或地点，该临时性调整不视为对乙方工作内容或地点的变更。

　　甲方实行每周工作Z天，开云体育 kaiyun.com 官网入口每天2小时工作制。上下班时间按甲方规定执行，即 9:30-11:30 ,13:00-20:00。

　　第五条甲方因工作需要（如甲方举行广告展会、广告调査、进行广告设计、创意等 项目的需要），能够要求乙方延长工作时间。乙方延长工作时间的，一般每日不得超过 一小时。因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下每日不得超过 三小时，每月不得超过三十六小时。

　　第六条乙方延长工作时间必须经甲方书面的要求或确认，否则视为乙方自行加班。 乙方自行加班的，无权要求甲方安排补休或支付加班工资。

　　第七条甲方定期将乙方的通勤记录（含加班记录）汇总成表，并由乙方签字确认。 乙方延长工作时间的记录以该通勤记录表的记载为准。如对通勤记录表的记载有异议， 乙方必须自收开云体育 开云平台开云体育 开云平台开云体育 开云平台